Cómo destacar y dar formato a tus habilidades en un currículum

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Incluir una sección de habilidades en tu currículum puede ser una oportunidad fantástica para enumerar las competencias específicas que has desarrollado para desempeñar un trabajo con éxito. Los posibles empleadores suelen buscar habilidades laborales en tu currículum, que suelen incluir una mezcla de habilidades técnicas (software y herramientas que conoces) y habilidades en el lugar de trabajo (cómo llevas a cabo tu trabajo y qué tipo de miembro del equipo serías).

Sin embargo, puedes utilizar otros lugares de tu currículum para mostrar tu conjunto de habilidades, basándote en lo que compartes en tu sección de habilidades. En este artículo, repasaremos las habilidades importantes que un reclutador o un gerente de contratación probablemente quiera ver en tu currículum, cómo dar formato a una sección de habilidades específicas y otras formas en las que puedes destacar tus talentos únicos.

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Formato de la sección de habilidades de un currículum

Tienes varias opciones de formato para tu currículum, pero las dos más comunes son la cronológica y la funcional. Un currículum cronológico enumera tu experiencia por año y función, normalmente empezando por tu puesto más reciente y retrocediendo. Un currículum funcional, por otro lado, se centra más en tus habilidades generales que en las funciones definidas que desempeña.

Cuando se trata de la sección de habilidades de un currículum, un currículum funcional puede parecer más lógico porque te da más espacio para hablar de tu conjunto de habilidades distintivas. En cambio, gracias al número de empresas que ahora utilizan un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) para analizar los currículos, te puede ser mejor utilizar un currículum cronológico para que el algoritmo lea con precisión el alcance de tu experiencia. En ese caso, puedes utilizar estrategias adicionales para entretejer tus habilidades a lo largo de un currículum cronológico, lo que te dará más oportunidades que una sección de habilidades sola para hablar de tus conocimientos.

Qué poner en la sección de habilidades de tu currículum

Cuando escribas la sección de habilidades de tu currículum, querrás incluir tanto las habilidades duras (las habilidades técnicas que necesitas para realizar tus tareas en el trabajo) como las habilidades blandas (las habilidades sociales que son transferibles de un trabajo a otro). También puedes clasificarse como habilidades personales y profesionales: habilidades que usas en todas partes de tu vida, como la comunicación y el pensamiento crítico, frente a habilidades que usas principalmente en el trabajo, como crear presentaciones, escribir textos de marketing, preparar análisis de datos o depurar un programa de software.

Tres formas de destacar las habilidades en tu currículum

Repasemos tres lugares de tu currículum para destacar tus habilidades y puntos fuertes:

1. Sección de habilidades específicas

Utiliza la sección de habilidades de tu currículum para hablar de tus habilidades técnicas y laborales (a veces llamadas habilidades duras y blandas). Es útil revisar la descripción de un puesto de trabajo, señalando las habilidades requeridas y recomendadas, para poder enumerarlas primero (siempre y cuando realmente las conozcas).

Por ejemplo, si tienes experiencia trabajando en varios sistemas de gestión de contenidos (CMS) diferentes, pero un trabajo utiliza específicamente una plataforma, enumera esa plataforma primero antes de detallar las demás.

La sección de habilidades debe dividirse en viñetas que enumeren tus habilidades (ver el primer ejemplo a continuación) o agruparlas por función laboral principal (ver el segundo ejemplo a continuación).

Habilidades

• Competente en C++ y Python.

• Experiencia con Django, Laravel y Meteor.

• Familiarizado con JavaScript, Kubernetes y Docker.

• Conocimiento de protocolos de seguridad de red.

• Resolución de problemas, trabajo en equipo, atención al detalle.

Habilidades clave

• Programación: Python, Java

• Frameworks: Django, Meteor, Laravel 

• Servidores: NGINX y Apache

2. Resumen del currículum o objetivo del currículum

No todos los currículums necesitan un resumen de objetivos, pero pueden ser secciones útiles para incluir cuando estás empezando tu carrera o buscas cambiar a algo nuevo. Utiliza ese espacio para mencionar tu lugar de trabajo y habilidades interpersonales, incluyendo los atributos que crees que más se alinean con una descripción de trabajo. Las palabras en negrita en el resumen del currículum que aparece a continuación son habilidades clave que pueden sugerir tu disposición para comenzar un nuevo puesto.

Resumen: Gerente de marca motivado y con buen criterio, con siete años de experiencia en liderazgo. Utiliza datos para generar perspectivas prácticas y empáticas, que impulsan la conciencia y compromiso del consumidor.

3. Experiencia previa

Cuando elaboras un currículum cronológico, cada uno de tus puestos anteriores es un espacio para hablar de tu experiencia utilizando palabras de acción que también pueden llamar la atención sobre tus habilidades técnicas y transferibles. Con cada punto que habla de lo que hiciste (e, idealmente, de los resultados que lograste), puedes hacer referencia a tu conjunto de habilidades más amplio, aumentando lo que compartes en una sección de habilidades.

A continuación, verás las habilidades transferibles en negrita. A medida que catalogas tus responsabilidades anteriores, elige palabras que ayuden a los posibles empleadores a tener una idea más clara de sus habilidades generales.

Técnico de farmacia, Farmacia XYZ (mayo de 2019-presente)

• Gestioné la prescripción de medicamentos nuevos y de reposición para más de 300 pacientes, revisando y organizando regularmente los historiales médicos. 

• Procesé el seguro de los pacientes, resolviendo conflictos según fue necesario y asegurando una experiencia de servicio al cliente de cualidad. 

• Limpie de forma proactiva la farmacia, contribuyendo al orden y la organización general del departamento. 

Tres consejos para crear una sección de habilidades sólida en tu currículum

Si conoces bien tus habilidades, adaptas esta sección a cada puesto y destacas las más importantes, vas a fortalecer tu currículum.

1. Conoce con qué tus trabajando.

No siempre es necesario incluir todo lo que sabes hacer en tu currículum (de hecho, hacerlo puede hacer que se vea poco enfocado). Pero sí necesitas tener claridad sobre tus puntos fuertes. Una buena idea es crear una «lista maestra» con tus habilidades técnicas, sociales y transferibles. Esa lista te servirá como base para personalizar tu currículum según el puesto.

2. Adapta tus fortalezas a cada trabajo.

Tu currículum debe mostrar que eres una buena opción para un puesto específico. Para lograrlo, revisa la descripción del trabajo y resalta las habilidades que coincidan con lo que buscan. Por ejemplo, si el puesto menciona «atención al detalle», piensa cómo puedes demostrar esa cualidad al hablar de tu experiencia.

3. Elimina las habilidades menos relevantes.

El espacio en un currículum es limitado, sobre todo si tienes menos de diez años de experiencia. Quédate con las habilidades que realmente importan para ese trabajo. Si algo no está relacionado con el puesto, puedes dejarlo fuera. Elegir bien qué destacar puede marcar la diferencia.

Ejemplo de sección de habilidades en un currículum

Ya sea que organices tus habilidades usando viñetas o categorías, tu sección de habilidades debe aparecer cerca de la parte superior de tu currículum o cerca de la parte inferior. Aunque puedes personalizar tu currículum según sea necesario, te conviene mantenerlo cerca de tu sección de educación y utilizar esas secciones para complementar tu experiencia profesional. Consulta el ejemplo a continuación para obtener orientación.

Aylin García Ramírez

Técnica en soporte TI | Egresada de preparatoria con conocimientos en programación

(55) 1234-5678

agr2025@email.com

Av. Insurgentes Sur 1234, Col. Del Valle, Benito Juárez, 03100, CDMX, México

Perfil profesional

Egresada de preparatoria con habilidades en programación y comunicación. Busco contribuir como técnica en soporte TI para implementar soluciones tecnológicas y mantener los sistemas en funcionamiento.

Formación académica

Preparatoria Ciudad, CDMX

Graduación: mayo de 2024

Cursos relevantes:

• Organización de computadoras

• Fundamentos de programación

Actividades adicionales:

• Reconocimiento por aprovechamiento académico

• Certificado Profesional de Soporte en TI de Google

Experiencia profesional

Refugio de Animales – Voluntaria

CDMX, 2022–2024

• Colaboré en el desarrollo de una app para encontrar adoptantes para mascotas.

• Brindé soporte técnico a usuarios de adopciones durante eventos.

• Apoyé con documentación de adopciones durante eventos.

Preparatoria Ciudad – Tutoría académica voluntaria

CDMX, 2021–2023

• Asesoría en matemáticas y ciencias a estudiantes de semestres anteriores

• Fomenté el trabajo colaborativo y el pensamiento crítico

• Practiqué habilidades de comunicación al explicar conceptos técnicos

Habilidades

• Manejo de Windows, macOS y Linux

• Conocimiento de Google Suite

• Programación en Java, C++ y Python

• Resolución de problemas

• Gestión del tiempo

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